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吉林省公安厅建立问责机制,涉企安全案(事)件将有法律保证

   2012-08-10 神农网神农6490
核心提示: 省公安厅又制定出台了《关于贯彻落实〈吉林省公安厅服务吉林发展振兴的工作意见〉的实施方案》,强化组织领导,明确责任分工,建立同企业的帮扶联系机制,将《工作意见》进一步细化着实,拟在全省确定百家重点骨干企业、百项重点在建项目、百项重点招商项目,由各级公安机关班子成员牵头联系帮扶,并按照省委政法委的部署,在全省各地确定5700户小微企业包保联系点,全警参与,建立“一对一”、“多对一”的联系帮扶制度,“点对点”开展帮扶工作,为企业送平安、送法律、送服务、送温暖,确保服务吉林发展振兴30条工作意见全部落
       吉林省公安厅又制定出台了《关于贯彻落实〈吉林省公安厅服务吉林发展振兴的工作意见〉的实施方案》,强化组织领导,明确责任分工,建立同企业的帮扶联系机制, 将《工作意见》进一步细化着实,拟在全省确定百家重点骨干企业、百项重点在建项目、百项重点招商项目,由各级公安机关班子成员牵头联系帮扶,并按照省委政 法委的部署,在全省各地确定5700户小微企业包保联系点,全警参与,建立“一对一”、“多对一”的联系帮扶制度,“点对点”开展帮扶工作,为企业送平 安、送法律、送服务、送温暖,确保服务吉林发展振兴30条工作意见全部落实到位。
       吉林省公安厅服务于企,开展建立了问责机制。对企业反映强烈的问题、群众举报的问题、督查中发现的问题以及发生的有影响的涉企安全案(事)件,将开展责任倒查,在查实查清的基础 上,严肃追究相关部门和人员的责任。对情节轻微的,进行批评教育,责令限期改正;情节较重并造成恶劣影响的,将采取组织措施加以处罚;情节特别严重并触犯 法律的,将移送司法机关追究法律责任。
 
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